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什么是絕對匹配?

在[非絕對匹配]模式下,搜索引擎是向上兼容的。例如:搜索[天河區(qū)]時,因為[天河區(qū)]隸屬于[廣州市],因此在[非絕對匹配]模式下,所有[廣州市]的資料都將被搜索出來。但是在[絕對匹配]模式下,將只搜索出[天河區(qū)]的數(shù)據(jù),即完全相等才出現(xiàn)在搜索結果中。
  • 普通車床10人 精準

    4000~7500

    學歷不限|2年|全職|廣東揭陽

    18小時內(nèi)

    1.兩年及以上相關作經(jīng)驗;熟練使用普通車床,熟悉機床結構
    2.看懂機械零件CAD圖紙,會磨刀,會使用測量具,懂加藝。
    3.吃苦耐勞,能適應加班作業(yè),有團隊觀念和協(xié)作精神。有車操作證優(yōu)先
    4.根據(jù)生產(chǎn)計劃進行產(chǎn)品制造。
    5.在生產(chǎn)過程中進行質(zhì)量控制,使產(chǎn)品滿足質(zhì)量要求。
    6.進行必要保養(yǎng),在設備具出現(xiàn)異常情況下及時向主管進行報告。
    7.經(jīng)過主管或在程師協(xié)助下對設備和具進行必要的調(diào)修。
    8.保證作區(qū)域和設備清潔,所使用的具合理,材料正常
    9.有較強質(zhì)量意識,愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞,服從公司安排,有良好團隊合作精神
    10.作認真負責,有上進心,勤快耐勞,服從領導安排
    11.相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮

  • 吊貨1人

    4000~5000

    學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    1.上班時間:8:30-12:00;下午13:00-18:00
    2.此崗位較適合男性

  • 普通1人

    4000~5000

    學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    仙橋梅云者優(yōu)先

  • 搬運2人

    5500~6000

    學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    一、職位描述:
    1、有良好的身體素質(zhì);
    2、能聽從領班指示;
    3、刻苦耐勞;
    二、資待遇:包食宿。
    三、聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!

  • C1司機1人

    5200~6500

    學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    職位描述:
    1、擁有與車型相應的駕駛執(zhí)照;
    2、擁有多年駕齡和豐富的駕駛經(jīng)驗;
    3、熟悉并嚴格遵守交通法規(guī);
    4、能夠恰當?shù)靥幚眈{駛過程可能出現(xiàn)的問題;
    5、責任心強,開車謹慎。
    6、開五十鈴貨車,有經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。
    7、資待遇:5200-6500元/月,包吃住。

  • 物流操作員1人

    4800~7000

    學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    剛剛

    職位描述:
    1、物流相關專業(yè);
    2、掌握物流管控及公司產(chǎn)品特性等相關知識;
    3、熟悉物流作業(yè)流程;
    4、熟練操作WORD、EXCEL辦公軟件,會操作ERP等相關系統(tǒng);
    5、對作各方面有充分了解,理性思維能力強,溝通能力強,能承擔較重的作壓力,協(xié)調(diào)能力強。
    6、負責貨品的擺放位置,安排進入貨的事項。
    7、資待遇:包食宿,具體面議
    8、聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹網(wǎng)上看到的,謝謝!

  • 跟單文員1人

    4000~5000

    大專|3年|全職|廣東揭陽藍城

    剛剛

    作要求:
    1.有三年以上的采購,銷售跟單作經(jīng)驗優(yōu)先
    2.作認真,仔細,有責任心,良好的溝通能力和團隊協(xié)助能力
    3.熟練操作常用辦公軟件
    上班時間:上午8:30-12:00;下午1:30-5:30

  • 會計2人

    3500~5000

    中專|1年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    崗位職責:
    1.負責日常收支的管理和核對;
    2.辦公室基本賬務的核對;
    3.負責登記現(xiàn)金,銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
    4.負責記賬憑證的編號,裝訂,保存,歸檔財務相關資料;
    5.負責開具各項票據(jù);
    任職資格:
    1.會計學或財務管理專業(yè)畢業(yè);
    2.具有1年以上出納作經(jīng)驗3.熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件;
    福利:周末雙休,國家節(jié)日也有休息
    聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!

  • 外賬會計2人

    3500~5500

    中專|2年|全職|廣東揭陽

    剛剛

    1.負責日常收支的管理和核對;
    2.辦公室基本賬務的核對;
    3.負責登記現(xiàn)金,銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
    4負責記賬憑證的編號,裝訂,保存,歸檔財務相關資料;
    5負責開具各項票據(jù);
    任職資格:
    1.會計學或財務管理專業(yè)畢業(yè);
    2.具有2年以上出納作經(jīng)驗;
    3.熟悉操作財務軟件、Excel、Word等辦公軟件;
    福利:周末雙休,國家節(jié)日也有休息

  • 年齡:35歲-45歲作經(jīng)驗:3年以上學歷:大專及以上

  • 中國人壽占隴營業(yè)部售后客服不限人

    4000~8000

    高中|無經(jīng)驗|不限|廣東揭陽普寧

    剛剛

    作時間:周一至周六,上午8:30-11:30/下午14:30-16:30時間靈活,作節(jié)奏自己安排;作內(nèi)容:公司提供客戶,銜接售后作;其他福利:免費人身保障+養(yǎng)老金提取;可以接受寶媽或無經(jīng)驗者;

  • 客服專員5人

    4000~8000

    高中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    剛剛

    作時間:周一至周六,上午8:30-11:30/下午14:30-16:30時間靈活,作節(jié)奏自己安排;
    作內(nèi)容:公司提供客戶,銜接售后作;其他福利:免費人身保障+養(yǎng)老金提??;
    可以接受寶媽或無經(jīng)驗者;

  • 中國人壽占隴營業(yè)部客服專員不限人

    4000~8000

    高中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    剛剛

    作時間:周一至周六,上午8:30-11:30/下午14:30-16:30時間靈活,作節(jié)奏自己安排;作內(nèi)容:公司提供客戶,銜接售后作;其他福利:免費人身保障+養(yǎng)老金提??;可以接受寶媽或無經(jīng)驗者;

  • 客戶維護不限人

    3000~8000

    高中|無經(jīng)驗|不限|廣東揭陽普寧

    剛剛

    作時間:周一至周六,上午8:30-11:30/下午14:30-16:30時間靈活,作節(jié)奏自己安排;作內(nèi)容:公司提供客戶,銜接售后作;其他福利:免費人身保障+養(yǎng)老金提?。赓M培訓+師徒帶教;可以接受寶媽或無經(jīng)驗者;

  • 售后客服5人

    4000~7500

    高中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧

    剛剛

    一、作時間周一至周六,上午8:30-11:30/下午14:30-16:30時間靈活,作節(jié)奏自己安排;
    二、作內(nèi)容:公司提供客戶,銜接售后作;
    三、其他福利:免費人身保障+養(yǎng)老金提??;

  • 售后專員不限人

    3000~8000

    學歷不限|無經(jīng)驗|不限|廣東揭陽普寧

    剛剛

    一、作時間:周一至周六,上午8:30-11:30/下午14:30-16:30時間靈活,作節(jié)奏自己安排,下班即享個人時間; 二、作內(nèi)容:公司提供客戶,銜接售后作,如提醒續(xù)期、協(xié)助辦理理賠/領取生存金、完善保單信息、提供保單咨詢、保單升級等服務; 三、任職要求:有責任心、對客戶負責,愿意學習,能配合線下培訓; 四、其他福利:免費人身保障+養(yǎng)老金提?。赓M培訓+師徒帶教; 五、作環(huán)境與氛圍:位于萬泰匯金融中心5A級寫字樓,辦公空間舒適整潔,團隊氛圍融洽友好,無職場內(nèi)耗,每月獎勵表彰優(yōu)秀員;六、成己為人,成人達己!如果你覺得自己符合以上要求,那就快來加入我們吧,期待你的加入!

  • 業(yè)務員5人

    5000~10000

    學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    16小時內(nèi)

    誠聘業(yè)務員:
    1.職位要求:有良好的溝通能力,作細心、責任心強、積極進取,有無經(jīng)驗都好,接受應屆畢業(yè)生;
    2.資待遇:底薪加提成加獎金,具體面談;
    3.每周日休息,月休4天;
    4.聯(lián)系我時,請說是在揭陽雄鷹網(wǎng)看到的

  • 運營經(jīng)理1人

    10000以上

    大專|11年|全職|廣東揭陽

    16小時內(nèi)

    一、核心崗位職責
    (一)經(jīng)營與目標管理
    制定運營戰(zhàn)略:根據(jù)公司整體規(guī)劃,制定大樓年度、季度經(jīng)營目標與運營策略(銷售額、客流量、商戶滿意度等)。
    分解與執(zhí)行:將經(jīng)營指標分解至各樓層 / 展區(qū)(如榕城館、普寧館、揭西館等),監(jiān)督執(zhí)行,確保達成。
    數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:定期分析銷售數(shù)據(jù)、客流、轉化率、坪效等,診斷問題并提出改進方案。
    成本控制:制定并管控運營預算,控制人力、物業(yè)、營銷等費用,提升利潤率。
    (二)商戶 / 展區(qū)與商品管理
    招商與調(diào)整:負責特色商戶、本地優(yōu)品品牌的招商引進、洽談簽約與布局優(yōu)化。
    商戶服務:建立商戶溝通機制,提供運營指導、培訓與支持,解決日常經(jīng)營問題。
    陳列與形象:監(jiān)督各展區(qū)商品陳列、店面形象,維護大樓整體美觀與購物氛圍。
    庫存與損耗:協(xié)助商戶監(jiān)控庫存周轉,推動滯銷品清倉,合理控制商品損耗。
    (三)營銷與活動策劃
    策劃營銷活動:結合節(jié)假日、古城文旅熱點策劃促銷、展覽、直播帶貨等活動。
    整合推廣:聯(lián)動線上線下(本地社群、抖音、古城宣傳)進行推廣,提升大樓知名度與客流。
    活動復盤:評估活動效果(銷售增長、引流、ROI),沉淀經(jīng)驗優(yōu)化后續(xù)方案。
    (四)現(xiàn)場運營與服務管理
    日常運營:全面負責大樓日常營運秩序、環(huán)境衛(wèi)生、設施設備維護與安全巡檢。
    服務標準:制定并執(zhí)行服務規(guī)范,培訓提升導購 / 客服人員服務水平。
    投訴處理:妥善處理顧客投訴與突發(fā)事件,保障顧客體驗與大樓聲譽。
    安全管理:作為消防安全責任人,落實防火、防盜等安全措施,杜絕安全事故。
    (五)團隊與行政管理
    團隊管理:負責運營團隊的招聘、培訓、績效考核與激勵。
    制度建設:建立健全運營管理制度與流程。
    跨部門協(xié)作:與財務、行政、物業(yè)、政府文旅部門等高效協(xié)同,保障運營順暢。
    二、任職要求
    (一)基本條件
    學歷:大專及以上學歷,市場營銷、商管理、商業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
    經(jīng)驗:3-5 年以上百貨商場、購物中心或零售行業(yè)運營管理經(jīng)驗,有知名百貨或文旅商業(yè)項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
    年齡:30-45 歲,條件優(yōu)秀者可適當放寬。
    (二)專業(yè)技能
    業(yè)務能力:精通百貨 / 商場運營全流程,熟悉招商、商戶管理、營銷策劃、現(xiàn)場服務等模塊。
    數(shù)據(jù)分析:精通 Excel,擅長銷售、客流數(shù)據(jù)分析,能基于數(shù)據(jù)制定經(jīng)營策略。
    營銷策劃:具備獨立策劃并落地營
    作地點:揭陽市榕城區(qū)百貨大樓

  • 店員20人

    3000~4000

    初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    16小時內(nèi)

    作內(nèi)容:
    1、門店接待與銷售
    2、收銀結算
    3、及時補貨、理貨、排面整理,保持貨架豐滿整齊
    4、執(zhí)行先進先出,及時發(fā)現(xiàn)臨期、破損商品并上報
    5、門店衛(wèi)生
    6、收貨與盤點
    任職要求:
    1、年齡18-45歲
    2、有無經(jīng)驗均可、帶薪培訓及晉升通道:店員一柜長一樓層主管一運營經(jīng)理。
    3、性格開朗、形象端正
    4、福利:節(jié)日福利,生日福利、優(yōu)秀員獎勵、年終獎金,
    作地點:榕城區(qū)百貨大樓

  • 營業(yè)員20人

    3000~4000

    初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽

    16小時內(nèi)

    作內(nèi)容:
    1、門店接待與銷售
    2、收銀結算
    3、及時補貨、理貨、排面整理,保持貨架豐滿整齊
    4、執(zhí)行先進先出,及時發(fā)現(xiàn)臨期、破損商品并上報
    5、門店衛(wèi)生
    6、收貨與盤點
    任職要求:
    1、年齡18-45歲
    2、有無經(jīng)驗均可、帶薪培訓及晉升通道:店員一柜長一樓層主管一運營經(jīng)理。
    3、性格開朗、形象端正
    4、福利:節(jié)日福利,生日福利、優(yōu)秀員獎勵、年終獎金,
    作地點:榕城區(qū)百貨大樓

  • 招聘專員1人

    4000~5000

    高中|3年|全職|廣東揭陽

    16小時內(nèi)

    一、崗位職責
    核心負責零售業(yè)營業(yè)員(導購、收銀員、理貨員等)全流程招聘作,結合門店實際用人缺口,制定科學合理的招聘計劃,明確招聘目標、時間節(jié)點及渠道布局,確保按時完成招聘任務,保障門店運營不受人員缺口影響。
    組織營業(yè)員崗位初試,重點考察候選人的服務意識、溝通表達能力、抗壓能力及吃苦耐勞意愿,詳細記錄面試情況;協(xié)助門店負責人開展復試,確認候選人崗位適配度,及時反饋面試結果,跟進候選人意向,降低違約率。
    負責招聘物料(招聘海報、傳單、面試表格等)的籌備、制作與分發(fā),協(xié)調(diào)線下地推作,覆蓋商圈、社區(qū)、院校等候選人集中區(qū)域,確保地推效果。
    統(tǒng)計招聘相關數(shù)據(jù)(簡歷收集量、面試人數(shù)、錄用人數(shù)、到崗人數(shù)等),分析招聘效果,及時調(diào)整招聘策略,解決招聘過程中出現(xiàn)的簡歷量不足、到面率低、適配度差等問題。
    協(xié)助門店完成新入職營業(yè)員的入職手續(xù)辦理、崗前培訓銜接作,跟進新員到崗后的留存情況,處理招聘相關后續(xù)事宜。
    關注本地零售業(yè)營業(yè)員招聘市場動態(tài),了解同行業(yè)薪資水平、招聘政策及候選人需求,優(yōu)化招聘方案,提升招聘競爭力。

    二、任職要求
    學歷:中專及以上學歷,人力資源管理、市場營銷、零售管理等相關專業(yè)優(yōu)先;有1年及以上零售業(yè)營業(yè)員招聘經(jīng)驗者,可放寬學歷要求。
    經(jīng)驗:熟悉零售業(yè)營業(yè)員招聘全流程,了解零售行業(yè)特性及營業(yè)員崗位核心需求,具備本地招聘渠道(院校、社群、地推)資源及實操經(jīng)驗者優(yōu)先,能適配批量、高效的招聘節(jié)奏。
    能力:具備較強的溝通表達能力和識人能力
    作地點:榕城區(qū)漁湖吉榮大廈

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